Senior Talent Acquisition

Pratama Software · 📍 Pandeglang · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 per month
Pratama Software adalah perusahaan teknologi terkemuka yang berfokus pada pengembangan perangkat lunak inovatif. Kami sedang mencari seorang Senior Talent Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Pandeglang. Peran ini menawarkan peluang untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan memimpin upaya rekrutmen strategis dan mengidentifikasi talenta terbaik untuk bergabung dengan tim kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membangun dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.,Mengidentifikasi, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Menjalin hubungan dengan sumber daya eksternal seperti universitas, asosiasi profesi, dan platform rekrutmen online.,Mengelola proses wawancara dan seleksi kandidat untuk memastikan kualitas talenta yang direkrut.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program rekrutmen yang inovatif untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses rekrutmen.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Mengelola dan mengembangkan hubungan dengan agen rekrutmen dan konsultan talenta eksternal.,Berkoordinasi dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Magister dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen di industri teknologi atau perusahaan besar.,Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan strategi talenta.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.,Kemampuan analitis yang kuat untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.,Pengalaman dalam menggunakan alat dan platform rekrutmen modern.,Pengalaman dalam mengelola dan mengembangkan hubungan dengan agen rekrutmen dan konsultan talenta eksternal.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Strategi rekrutmenManajemen hubunganAnalisis dataKomunikasi efektifPenggunaan alat rekrutmenKemampuan analitisPengelolaan timKemampuan adaptasi
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait